“‘兩高’報告專門提到了快遞小哥、外賣騎手的權(quán)益保障，令人振奮！”3月7日下午，聽取“兩高”工作報告后，作為一名快遞員，湖北順豐速運江漢分部經(jīng)理汪勇代表難掩激動。最高法報告提到，“加強勞動權(quán)益保障和新就業(yè)形態(tài)勞動者保護”。

近些年來，以快遞小哥、外賣騎手為代表的新就業(yè)形態(tài)勞動者數(shù)量激增，2021年以來，全國新發(fā)展工會會員即達1037萬人，但由于傳統(tǒng)的勞動關(guān)系調(diào)整未能很好地適應(yīng)新變化，對相關(guān)從業(yè)者的勞動保障似乎還在“慢車道”上。勞動強度大、人員流動快、底薪收入低的新就業(yè)形態(tài)勞動者，往往從事的是高強度、高負荷、高風險的“三高”行業(yè)。要讓這些行業(yè)更加健康、可持續(xù)地發(fā)展，就要為龐大的新興職工群體完善糾紛處理辦法、提供更完備的勞動保障。

去年的“兩高”報告中，特別提及完善處理新就業(yè)形態(tài)糾紛司法政策。在此指導(dǎo)下，針對新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障突出問題，全國多地已開展專案辦理工作，以行政力量不斷探索保護機制，織牢織密社會保障這張“安全網(wǎng)”。

今年的報告進一步回應(yīng)社會需求，從新就業(yè)形態(tài)的特點出發(fā)，對明確勞資雙方勞動關(guān)系、健全社保繳費方式的著墨更多、更細，成色更足，比如提到出臺維護新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益意見，推動破解勞動關(guān)系難認定、工傷無賠償、社保零繳納等問題，釋放出讓勞動者權(quán)益得到制度“加持”的信號，對相關(guān)產(chǎn)業(yè)的培育和成長，具有非常積極的意義。

值得一提的是，今年“兩高”報告中，還特別點名一起由最高檢直接立案辦理的外賣騎手權(quán)益保障公益訴訟案。目前，我國在國有財產(chǎn)保護、生態(tài)環(huán)境資源保護等方面的公益訴訟制度已相對完善，但在新就業(yè)形態(tài)從業(yè)者權(quán)益保護方面尚存空白。檢察機關(guān)可以此個案為切口，進一步明確涉及新就業(yè)形態(tài)勞動者公益訴訟案件的范圍、標準和提起條件，通過檢察公益訴訟特有的系統(tǒng)治理、溯源治理制度優(yōu)勢，增強公益訴訟這一法律武器在新業(yè)態(tài)勞動領(lǐng)域的作用，推動外賣騎手權(quán)益保障不斷加強。

正如最高法報告中寫道：“讓快遞小哥、外賣騎手等新業(yè)態(tài)從業(yè)者有尊嚴、有保障�！币婪ūＷo他們，也是市場經(jīng)濟應(yīng)有之義。只有對那些奔走在嚴寒酷暑中的勞動者給予更多關(guān)心，讓他們更安全、舒心地工作，才能筑牢新興業(yè)態(tài)的發(fā)展根基。當整個社會更多將目光投向勞動權(quán)益的保護上，才有望真正實現(xiàn)新就業(yè)形態(tài)勞動者的權(quán)益“升級提質(zhì)”。